בחירת הרצאות לעובדים לימי כיף והעשרה

חברות ועסקים רבים נוהגים להוציא את העובדים לימי כיף וגיבוש, במסגרתם נהנים העובדים מיום משותף מחוץ למקום העבודה. במהלך יום זה הם מבצעים פעילויות שונות, נהנים משורה של אטרקציות ואירועים מיוחדים אשר מרביתם לא בהכרח יכולים ליהנות מהם בצורה אחרת.

במהלך השנים אנחנו יכולים לראות, שלא מעט מקומות עבודה מציעים לעובדים שלהם אפשרות ליהנות מימי כיף שכוללים הרצאות העשרה. בחלק מהמקרים מדובר בהרצאות שקשורות לעבודה ובחלק מהמקרים מדובר בהרצאות בתחומים אחרים, שונים.

לפני שנגיע לשאלה, כיצד בוחרים הרצאות לעובדים, חשוב לומר, שלא כל יום כיף יכול לכלול הרצאה ומצד שני, לא חייבים יום כיף לשם הזמנת מרצה. יש מקומות עבודה שמזמינים מרצים גם באופן רגיל, במיוחד כשמדובר בהרצאות שקשורות לתחום העיסוק של העסק או של מחלקה מסוימת בחברה.

כיצד בוחרים הרצאות לעובדים

השלב הראשון הוא, כאמור, מרצים שקשורים לתחום העיסוק של העובדים. למשל, אם מדובר בהרצאות על אבטחה ובטיחות, הרצאות שקשורות לטכנולוגיות חדשות, שירותים חדשים אך גם מעבר לכך, הרצאות שקשורות לעבודה בצוות, מכירות, גיבוש בין העובדים, שילוב של משפחה ועבודה, ועוד שורה של אלמנטים שיכולים להשפיע על איכות העבודה ועל תפוקת העובד.

חשוב מאוד שהמרצים יהיו אנשים שכיף להאזין להם, שההרצאות שלהם יהיו מגובשות ומעניינות, רצוי אלה שמשלבות בתוכן מצגות, נתונים, סיפורים, דברים שיכולים למשוך את האוזן. אחרת העובדים לא רק שישתעממו אלא גם לא יפיקו תועלת.

שלב שני היא הזמנת הרצאות שלא קשורות כלל לעבודה, אך כן יכולות למצוא חן בעיניי העובדים. למשל, הרצאות בדבר תחביבים מסוימים. כיום לא מעט חברות מפעילות קבוצות ריצה, אז דוגמא טובה להרצאה אשר יכולה להתאים לעובדים שנמצאים בקבוצה שכזו, יכולה להיות הרצאה על ריצה, בריאות, כושר וכדומה. זו יכולה להיות הרצאה אינפורמטיבית או הרצאה על ההיסטוריה של התחום.

שלב שלישי, הרצאות שעוסקות בפרקטיקה, למשל, הרצאות שקשורות לעזרה ראשונה, הרצאות שקשורות לניהול כלכלי נכון של תקציב הבית, הרצאות שקשורות לפנסיות וביטוחים ועוד. מדובר הרצאות שיכולות להיות שימושיות מאוד לעובדים בכל הגילאים. מדובר בחומר מקצועי שלא תמיד ניתן למצוא אותו במקומות אחרים, בוודאי לא כשמדובר בהרצאות עם מרצים מקצועיים.

 

מאמרים נוספים